¿Qué es Complylaw Igualdad?
Complylaw Igualdad es la plataforma siempre actualizada con la normativa más reciente, que te permite redactar tu Plan de Igualdad de forma guiada y realizar su implantación y seguimiento de manera ágil y segura. Presenta y haz seguimiento del Plan de Igualdad de tu empresa, o de las de tus clientes, si eres un asesor.
Habla con un expertoComplylaw Igualdad incorpora el plan de medidas para el colectivo LGTBI
Complylaw Igualdad te ayuda a cumplir con la obligación de generar un Plan que contemple medidas específicas para la protección y fomento de la igualdad de las personas LGTBI en el entorno laboral (art. 15 de la Ley 4/2023, de 28 de febrero y Real Decreto 1026/2024, de 8 de octubre, que lo desarrolla).
- Elaboración completa del Plan de Igualdad LGTBI ajustado a las exigencias del Real Decreto 1026/2024.
- Modelo de protocolo de actuación contra el acoso y la violencia LGTBI.
- Documentación personalizada con un catálogo de medidas para fomentar la igualdad real de este colectivo en tu empresa."
¿Qué te ofrece nuestro software del Plan de Igualdad?
Complylaw Igualdad permite elaborar el Plan de Igualdad de una organización (incluyendo la Auditoría retributiva), así como gestionar su implantación y seguimiento.
Diagnóstico
Realiza fácilmente el diagnóstico para establecer la situación de la organización e identificar las posibles brechas.
Plan de Igualdad
Redacta un Plan de Igualdad listo para su registro, a partir de las medidas que te proponemos agrupadas por objetivos.
Catálogo
Dispones de un extenso catálogo de objetivos y medidas de actuación para incluir en el Plan de igualdad.
Informes
Genera informe de Diagnóstico retributivo y de Auditoría retributiva.
Medidas de actuación
Gestiona de forma continua los objetivos y medidas a implantar incluidas en el Plan, los responsables de su implementación, estado, fecha límite...
Herramientas
Sistema de informes y sencillos paneles de seguimiento.
Documentación
Acceso a normativa, jurisprudencia, artículos doctrinales, formularios, checklists, herramientas, buenas prácticas y otros contenidos de interés.
Metodología uniforme
Utiliza una metodología uniforme y contrastada (PDCA).
Solución experta
Siempre accesible y actualizada.
Características de Complylaw Igualdad
Con Complylaw Igualdad elabora el Plan de Igualdad de tu organización de la de tus clientes y gestiona su implantación y seguimiento de manera sencilla y eficaz.
- Asegura la implantación de la perspectiva de igualdad de género en la gestión de recursos humanos de tu organización.
- Evita las posibles sanciones derivadas del incumplimiento de estas obligaciones y minimiza los riesgos reputacionales.
- Actualización continua conforme la normativa aplicable.
- Personalizable: ofrece la posibilidad de incorporar objetivos y medidas propios.
- Enorme facilidad para la elaboración del Plan de Igualdad. Te presenta en un único lugar toda la información, pudiéndola compartir de forma sencilla con quienes necesites en tu organización.
- Te permite acceder a contenidos prácticos tan útiles como la normativa aplicable, formularios, checklists y buenas prácticas que te ayudarán en todo el proceso.
- Herramienta desarrollada por profesionales especialistas en materia de Compliance, Derecho IT y seguridad de la información
- Aunque es una herramienta muy sencilla e intuitiva cuentas en todo momento con el apoyo que necesites para trabajar con ella: nuestro servicio de atención telefónica, chat online disponible en el propio producto, formaciones periódicas on line gratuitas, vídeos demostrativos…
- Máxima disponibilidad: accesible en cualquier momento y desde cualquier lugar.
Descubre todas las ventajas del software de igualdad de referencia para tu organización
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